Подбор персонала - Рекрутинг

Рекрутинг или Поиск и подбор персонала высшего и среднего звена является профилирующим направлением деятельности QRS. Опытные консультанты QRS Innovative Recruitment выполняют проекты по поиску, соблюдая самые высокие требования к этичности и конфиденциальности.

В рамках услуги рекрутинга в Украине, консультанты производят подбор персонала в Киеве, а также в других областных и территориальных центрах Украины.

Стандартная процедура поиска включает в себя:

- Определение требований к должности и к возможным кандидатам
- Поиск кандидатов и формирование предварительного списка возможных кандидатов (long list)
- Телефонные собеседования, а затем и обязательные личные собеседования с отобранными кандидатами, создание списка кандидатов, отобранных для представления заказчику (short list)
- Поддержка на этапе собеседований у заказчика и процесса смены места работы
- Контакты с новым сотрудником в процессе прохождения испытательного срока

При желании заказчика, могут быть проведены дополнительные виды работ:

- Сбор рекомендаций
- Разработка плана вступления в должность
- Разработка личностного профиля кандидата, определение плана его развития
- Проведение нескольких коучинговых сессий для облегчения адаптации на новой должности

При необходимости, для повышения эффективности процесса подбора новых сотрудников, могут быть применены другие консалтинговые инструменты, такие как создание профиля компетенций для должности, интервью на основании компетенций, прочее.

Удовлетворенность Заказчика обеспечивается гарантией бесплатной замены кандидата, если тот не прошел испытательный срок.

Помимо общепринятых методов поиска кандидатов, innovative-recruitment.net обладает уникальными наработками в области поиска через третьих лиц и прямого поиска кандидатов, что особенно важно для поиска редких специалистов.

Заказчик может выбрать подходящий из нескольких форматов поиска и взаимодействия с новыми сотрудниками:

- Подбор постоянного персонала, при котором новый сотрудник зачисляется в штат компании
- Подбор временного персонала, при котором новый сотрудник зачисляется в штат QRS При этом, де-факто сотрудник работает на Заказчика, а QRS обеспечивает начисление заработной платы и кадровое делопроизводство
- Промежуточным вариантом может быть трудоустройство сотрудника в QRS на момент прохождения испытательного срока, с дальнейшим его переоформлением в штат Заказчика

 


Используйте многолетний опыт и уникальные наработки QRS для привлечения лучших сотрудников. Направьте нам заявку!

Подать заявку на подбор персонала
Фамилия*
Имя *
Город *
Компания, от имени которой Вы обращаетесь *
Сайт компании
Ваша должность *
Рабочий стационарный телефон *
Мобильный телефон
Ваш корпоративный E-mail *
Являетесь ли Вы лицом, принимающим решения в компании? *
Имеете ли Вы опыт работы с рекрутингом с помощью агентства? *
Чем Вам интересна методика? *
Как Вы планируете использовать ее в работе? *
Ваши пожелания